Unser Ansatz

Digitalisierung,
die im Bauhof ankommt

Hokawe entstand aus einer einfachen Beobachtung: Viele kommunale Bauhöfe haben digitale Werkzeuge eingeführt, aber zu wenig Unterstützung dabei erhalten, sie sinnvoll zu nutzen.

Woher die Idee kommt

Kommunale Bauhöfe arbeiten unter besonderen Bedingungen. Einsätze laufen parallel, Wetterverhältnisse ändern sich kurzfristig, Dokumentationspflichten wachsen - und gleichzeitig sind die Teams oft klein und die Zeit knapp.

Viele Einführungen digitaler Systeme scheitern nicht an der Technik, sondern daran, dass Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter keine strukturierte Einführung erhalten haben. Das Ergebnis: teure Software wird kaum genutzt, Zettelwirtschaft bleibt parallel bestehen.

Hokawe bietet eine Schulung, die genau dort ansetzt. Nicht an der Theorie, sondern am konkreten Arbeitsalltag des Bauhofs.

Alltag im kommunalen Bauhof: Fahrzeuge und Mitarbeiter im Einsatz

Was unsere Schulung leitet

Praxis vor Theorie

Jeder Theorieblock wird durch eine Übung am Tablet ergänzt. Teilnehmende arbeiten mit realitätsnahen Szenarien, nicht mit Musterdaten ohne Bezug.

Aufbauendes Lernen

Die drei Schulungstage sind inhaltlich aufeinander abgestimmt. Grundlagen am ersten Tag werden am dritten Tag in komplexen Szenarien angewendet.

Kleine Gruppen

Damit jede Person individuell begleitet werden kann, wird in kleinen Gruppen geschult. Fragen können direkt gestellt werden, ohne den Ablauf zu unterbrechen.

Transferorientierung

Das Gelernte soll am Montag nach der Schulung anwendbar sein. Übungsszenarien orientieren sich deshalb an typischen Situationen des jeweiligen Bauhofs.

Gruppenarbeit mit Tablets in der Hokawe Schulung

Wie wir Schulungen gestalten

Jede Schulungsgruppe ist anders. Manche Teilnehmenden haben bereits Erfahrung mit Tablets, andere arbeiten zum ersten Mal mit digitalen Formularen. Unser Vorgehen berücksichtigt diese Unterschiede.

Wir setzen auf erklärungsarme Demonstrationen, bei denen Teilnehmende zuerst beobachten und dann sofort selbst ausprobieren. Fehler beim Üben sind ausdrücklich erwünscht - sie zeigen, wo noch Fragen offen sind.

Am Ende jedes Tages gibt es eine kurze Reflexionsrunde. Was war hilfreich? Wo braucht es mehr Wiederholung? So passen wir den nächsten Tag gezielt an.

Zum Schulungsprogramm

Fortbildung, die zur kommunalen Realität passt

Hokawe steht für Schulungen, die nicht am grünen Tisch entwickelt wurden, sondern mit Blick auf den tatsächlichen Bauhof-Betrieb.

Gespräch anfragen